Władze pracy planują odbudować ścieżki do pracy dla chorych lub długotrwale bezrobotnych | Praca, praca

ORAZ Praca, praca rząd ponownie przemyśli ścieżki do pracy dla chorych lub długotrwale bezrobotnych, w tym zapewni, że ci, którzy idą do pracy, nie będą musieli stawić czoła wyniszczającemu przeszacowaniu świadczeń.

sekretarz ds. pracy w cieniu i emerytur, Jonathana Ashworthapowiedział, że to „rażący skandal”, że tylko jeden na dziesięciu bezrobotnych, niepełnosprawnych lub starszych pracowników otrzymuje jakiekolwiek wsparcie.

Powiedział, że partia w rządzie „celuje w najwyższe zatrudnienie w G7”, zajmując się systemowymi problemami uniemożliwiającymi ludziom pracę.

Oferty obejmują:

  • Przekaż pomoc w zatrudnieniu samorządom lokalnym, aby określić najlepsze trasy do pracy.

  • Indywidualne dodatkowe wsparcie elastycznej pracy dla osób z obowiązkami opiekuńczymi lub przewlekle chorych.

  • Oferuje „pryncypialne” rozwiązania w zakresie finansowania dostępu do pracy dla osób niepełnosprawnych.

  • Zmienić reżim ocen pracowniczych, aby ludzie mogli przyjmować pracę bez obawy, że nie będą mogli wrócić do swoich wcześniejszych świadczeń.

Ashworth powiedział, że jako dziecko oboje jego rodzice byli bezrobotni, a jego matka pracowała na dwóch lub trzech etatach w barach w Manchesterze.

„To było druzgocące. Byłem młody, ale pamiętam nawiedzone twarze w starym urzędzie dla bezrobotnych, kiedy mój ojciec stał obok mnie w kolejce” – powiedział.

„Bezrobocie nigdy nie jest ceną, którą warto zapłacić, lekcja, którą wyciągnąłem z mojego wychowania, była taka, że ​​praca to nie tylko zarobki, ale także otwieranie drzwi na nowe horyzonty, aspiracje i nadzieje na przyszłość”.

Powiedział, że Partia Pracy jest poważnie zaniepokojona rosnącą liczbą bezrobotnych w złym stanie zdrowia, z których dwie trzecie cierpi na problemy ze zdrowiem psychicznym, takie jak depresja lub lęk.

W swoim przemówieniu w Centrum Sprawiedliwości Społecznej powiedział, że najszybszy wzrost jest w młodszych grupach wiekowych, ale jest to też powód, dla którego wiele osób po 50. roku życia rezygnuje z pracy.

Ale Ashworth powiedział, że Partia Pracy zakończy erę wielu krajowych programów ludzi do pracy, które zostały narzucone „niezależnie od lokalnych potrzeb ekonomicznych społeczności”.

Powiedział, że doprowadziło to do „splątanego pakietu spaghetti fragmentarycznego systemu różnych narzuconych na szczeblu krajowym programów z powielaniem i zamieszaniem, niezdolnym do spełnienia obietnic złożonych przez ministrów”.

W tym miesiącu The Guardian poinformował, że Partia Pracy planuje przekazać główne uprawnienia władzom lokalnym i przekształcić centra zatrudnienia w centra szkolenia umiejętności i doradztwa dla potencjalnych przedsiębiorców. Polityka zostanie prawdopodobnie przyjęta na podstawie dwóch kluczowych raportów Gordona Browna i Davida Blunketta, które posłużą za podstawę manifestu Partii Pracy.

Ale Ashworth powiedział, że partia pójdzie jeszcze dalej, aby dotrzeć do osób z trudnymi barierami, mówiąc, że będzie „prawdziwa indywidualna pomoc dla tych, którzy są bez pracy, aby pokonać bariery, które napotykają”.

Powiedział, że urzędy pracy pomogą znaleźć elastyczne opcje pracy, w tym dla starszych pracowników z chorobami przewlekłymi i obowiązkami opiekuńczymi.

Ashworth powiedział, że istnieją inne bariery uniemożliwiające ludziom przyjmowanie pracy, nawet jeśli chcą iść do pracy, w tym fundusze rządowe, które umożliwiają pracodawcom udostępnianie miejsc pracy pracownikom niepełnosprawnym.

„Ważne jest, że reformujemy również system dostępu do pracy, w którym kolejki do oceny potroiły się, a teraz ludzie czekają miesiącami na decyzję” – powiedział. „Ten czas oczekiwania uniemożliwia ludziom znalezienie pracy, a nawet utratę pracy. To wstyd.

„W ramach naszych zmian osoby poszukujące pracy będą mogły ubiegać się o pracę bez oferty pracy i otrzymać „główną” nagrodę indykatywną, aby zarówno oni, jak i ich przyszli pracodawcy wiedzieli, jakie wsparcie będzie dla nich dostępne, jeśli znajdą pracę. “.

Ashworth powiedział, że laburzystowski rząd również zrewiduje szacunki, przez co niektórzy ludzie boją się przyjmować oferty pracy z obawy, że będą musieli zaczynać od zera ze swoimi świadczeniami.

Powiedział, że partia „zapewnia, że ​​osoby na tym stanowisku, które idą do pracy dzięki wsparciu zatrudnienia, będą mogły powrócić do świadczeń, które otrzymywały, bez potrzeby kolejnego długiego procesu oceny”.

Leave a Comment